骏伯人力集团从2003年3月至今，在人力资源外包这个行业刚起步时就开始，从事人力资源外包服务21年，在劳动保障服务领域积累了丰富的经验。劳务派遣/人事外包协议签订、组织招䀻、入职培训、工资代发、购买五险一金、工伤处理、离职办理、劳动争议等。
骏伯人力集团专注于灵活用工、企业薪酬和社保外包、工伤处理、劳动争议处理等一系列服务范畴，解决您的烦恼。给客户提供更满意的“点对点”的人事外包服务，为企业规避政策风险，为派遣员工代买社保提供了便利，搭建出完善的服务平台。
劳动人事外包服务内容：企业社保年审；劳动力派遣；减员手续办理；增员信息采集；明细月报制送；保险关系转移；医保费用申报；员工工伤认定；五险一金申报；派遣员工社保待遇申领；残保金缴纳；代签劳动合同；代发职工工资等。
广州企业劳务派遣、人事外包社保五险一金服务作用和好处：
1.为派驻异地城市员工享受与公司实际用工地职工同等社保待遇，规避公司与员工之间的社保法律风险；
2.公司异地城市员工社会保险的服务外包，大大节省了公司HR的时间成本、办公成本，选择低缴费基数和低缴费比例、缴费少，享受待遇高，社保可转移。
3.解决了公司不能在异地城市为员工缴交社会保险的疑难问题；
4.可以适当降低公司的社会保险成本和人工成本。
骏伯人力集团作为第三方人力资源外包服务商，建立了以北京、上海、广州、深圳、佛山为中心覆盖全国350多个网点，为全国各行业不同规模的企业提供一站全链条式的人力资源外包解决方案。我们的服务覆盖全国350多个城市，合规合理的服务为企业实现人力资源部门的管理职能。
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